こんにちは! インハウスデザイナーのまっつーです。
2025年10月3日、26新卒の内定式が無事に終わりました。
LIGではここ数年、本格的に新卒採用をスタートしています。より早く会社の雰囲気に馴染んでもらうために、インターンや内定者イベントなども定期的に開催中です。
そんな新卒採用の取り組みの一環として、インハウスデザイナーの私も、LIGらしさを感じてもらえるようなノベルティづくりをしています。
たとえば、昨年の入社式では新米社員にちなんで「お米」をプレゼントし、今年の入社式ではチームで制作した「オリジナルLIGブログかるた」を贈りました。
そして迎えた今年の内定式。なんと内定者は過去最多の12名!!!!
今回は、はじめて「内定式限定アイテム」を作ることになりました。

それが、今回ご紹介する26新卒限定「ネックストラップ」です!
 

名札の中には、QRコード読み取り式メッセージカードを忍ばせました!
今日はそのノベルティに込めた想いと、内定式の当日の様子をちょっとだけお伝えしたいと思います。
ノベルティに込めた想い
「同期の証」としていつも身につけるアイテムを
 ▲LIFE IS GOODに「26」をプリントした限定バージョン
▲LIFE IS GOODに「26」をプリントした限定バージョン
LIGでは、建物への入館や執務室・会議室への入退室にカードキーが必要です。つまり、ネックストラップは社員全員が業務中ずっと身につけているアイテムなんです。
そんな「いつも身につけるもの」だからこそ、内定者のみんなにとっても日常的にLIGを感じてもらえるよう、ネックストラップを選びました。
すでに数名はインターンとしてジョインしてくれていて、実際にこのストラップを使い始めています。
私も新卒で入社した会社の同期とは今でもたまに飲みに行くんですが、社会人になる楽しみや不安を一緒に分かち合う同期って、やっぱり特別な存在だと思うんです。
26新卒の12名も、それぞれ違うバックグラウンドを持った個性豊かなメンバーばかり。このストラップが、みんなにとっての「同期の証」になったら嬉しいなと思っています。
毎日身につけられるアイテムだからこそ、より特別感がありますよね。
LIGを選んでくれたことへの感謝の気持ち
内定者のみなさんになにより伝えたいことは、数ある企業からLIGを選んでいただけたことへの「ありがとうの気持ち」。
そこで今回、人事担当のづっきさんに協力いただき、採用に関わったLIGメンバーからのメッセージを集めました。づっきさん自身も12名一人ひとりに向けて、心を込めたメッセージを書いてくださいました!

実はこのQRコード式メッセージカード、永年勤続社員に贈る「SPECIAL THANKSカード」として社内でも好評の取り組みなんです。「伝える側も受け取る側も、心が温かくなった!」という声が多くて、今回は内定者向けにアレンジして贈ることにしました。
やっぱり「ありがとうの気持ち」を伝えるには、手紙が一番。
 
        永年勤続社員に贈る「SPECIAL THANKSカード」を作ってみた!QRコードに込めた”ありがとう”の気持ち
内定式当日の様子を少しだけ

内定式は、LIGの東京本社にて開催しました。
 

社長の大山さんをはじめとした役員・部長陣から、内定者に向けて激励の言葉が贈られました。式の最後にはノベルティも渡されました!
後日、すでにインターンとして働いてくれているメンバーに感想を聞いてみると……
- 温かいメッセージをありがとうございました! お言葉、とても嬉しくて、これからも前向きに頑張ろうと思えました。ネックストラップもデザインがかっこよくて、見るたびに気持ちが引き締まります!
- ストラップやメッセージありがとうございました! ストラップはさっそく使わせていただいてます。格好いいデザインで、カードリーダーにタッチするたびに入社への実感が湧き、モチベーションに繋がってます!
- メッセージありがとうございました! 実際に社員さんからのメッセージをいただけて、嬉しいのと同時にこれから頑張りたいという気持ちに繋がりました! ストラップを付けながらチームの一員としての意識をより持って働けています。これからよろしくお願いいたします!
こんな言葉をいただけました! 嬉しいですね!
まとめ
内定式後の懇談会に参加させてもらったんですが、みんな本当に個性豊かで勢いがありました!
「狩猟免許取りたい!」とか、「山手線一周歩きたい!」とか、「モンゴルのゲルに泊まりたい!」とか……私と少し似た匂いを感じました(笑)。まさにLife is Goodを体現してくれそうな予感しかありません。嬉しい\(^^)/
みんなの入社が今から待ち遠しいです。残りの学生生活を存分にエンジョイして、元気な姿で入社式に来てくれるのを楽しみにしてます!
 
    


 
                         
                                 
                         
                                 
                         
                                 
                         
                                 
                             
                            